www.色,久久久精品人妻一区二区三区,无码人妻视频一区二区三区,色哟哟网站在线观看

      由省安監(jiān)局和省總工會聯(lián)合主辦的2012年湖北省安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識網(wǎng)絡競賽,經(jīng)過長達一個月的激烈角逐,于7月1日24時成功落下帷幕。此次競賽是公司“安全生產(chǎn)月”活動的重要內(nèi)容,就我公司而言,整個集團公司共有18792人次參賽,累計答題得分457693分,單位總體得分名列全省第二名。
      此次競賽得到了集團公司所屬各單位的積極響應和大力支持,活動參與面廣,宣傳效果明顯,對深入宣傳普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識,強化全社會安全生產(chǎn)意識,進一步營造科學發(fā)展、安全發(fā)展的良好氛圍起到了積極作用?,F(xiàn)就活動情況總結如下:
       一、高度重視,強化組織領導,周密部署活動
為加強本次網(wǎng)絡知識競賽活動的組織領導,確?;顒拥膶嵭?,集團公司安全生產(chǎn)委員會在五月底就制定下發(fā)《2012年安全生產(chǎn)月活動實施方案》(華化集安字〔2012〕11號)文件,統(tǒng)一組織,全員參加湖北省網(wǎng)絡安全知識競賽活動。各單位高度重視,認真組織、積極配合,做好宣傳動員;同時合理安排,抓好各環(huán)節(jié)的落實,保障各項活動有序進行,杜絕搞形式、走過場;本次活動實行單位一把手負責制,嚴格與單位一把手績效考評掛鉤。各基層單位提前引導,積極向員工講解競賽規(guī)則,提出參賽要求,人員組織到位,監(jiān)督檢查記錄到位,努力確保集團公司參賽成績進入全省前列。
      二、創(chuàng)新形式,廣泛宣傳,營造競賽氛圍
及時下發(fā)《2012年湖北省安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識網(wǎng)絡競賽相關要求及答題流程》,規(guī)定統(tǒng)一的答題賬號和密碼,避免產(chǎn)生統(tǒng)計誤差;各車間、部門結合實際,注重實效,創(chuàng)新形式,豐富內(nèi)容,人人參與。指定活動計劃必須按時、按質(zhì)、按量完成,若有變更,必須提前申報安全生產(chǎn)委員會辦公室批準;為實現(xiàn)競賽活動人人參加的目標,各單位積極組織,使得公司參與員工占總人數(shù)的96%,平均分數(shù)為96分?;顒又?,廣大員工利用業(yè)余時間認真答卷,對不懂的知識及時查閱資料,在資料查不到的情況下,又能主動上網(wǎng)查詢和詢問安全管理人員,力爭做到每一道試題都準確無誤。
      三、深入發(fā)動,擴大參與,組織保障到位
緊緊圍繞活動主題積極開展網(wǎng)絡安全知識競賽活動,每3天由各基層安全員對參賽情況進行統(tǒng)計,部門分片安全員對參與情況進行監(jiān)督反饋,使活動開展得有計劃、有布置、有檢查、有落實。由于我們準備充分、布置周詳,公司網(wǎng)絡知識競賽活動從一開始就步入有組織、有領導、有計劃的正常軌道,并使得在本次活動中表現(xiàn)優(yōu)異。
       四、扎實推進,持續(xù)督辦,嚴抓活動績效
活動之處就設定激勵方案,活動結束后對團隊管理人員、普通員工分類進行獎勵:團隊管理人員的前三名和員工的前十名,公司分別給予300元/人的獎勵;活動評選一名最佳組織獎,獎勵單位1000元,團隊1000元。集團公司把安全法律法規(guī)知識網(wǎng)絡競賽作為提升公司員工安全意識的一個有效途徑。為了調(diào)動全公司每個員工的積極性,公司、子公司、車間、班組都制定了激勵辦法,每個人發(fā)動自己的家人、朋友參賽。車間與車間比,班組與班組比,個人與個人比,看誰打的分高,看誰參加的親友多,員工參與熱情空前高漲,形成了比、學、趕、超的熱烈氛圍:如儀表、壓縮車間把員工競賽分數(shù)一天一公布,互相對比,取得了良好的效果。在個人單項競賽活動中,電氣車間廖鵬、李霞夫妻雙雙獲得先進個人二等獎,儀表車間宋燦、周巧蕓、電氣車間吳杰獲得先進個人三等獎。員工的積極參與,對深入宣傳普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識,營造“科學發(fā)展,安全發(fā)展”的氛圍起到了積極的推動作用。
      五、掌握規(guī)則,持續(xù)關注,奪取活動實效
對照2011年網(wǎng)絡安全知識競賽的規(guī)則,結合2012年的要求,采取方法:針對單位內(nèi)確實有困難不能參與答題的員工可以委托其他人答題,在內(nèi)部形成“一對一”幫扶對子,共同攙扶著前進,體現(xiàn)良好的團隊協(xié)助意識;對于家中沒有電腦答題的員工可由車間靈活安排,由班組集中在網(wǎng)吧包場答題,車間應該適當給予班組一定的補貼;若確實人員群體較多的,由公司給予適當補助,公司網(wǎng)絡開通一個月;車間采取不同的方式對答題較好的員工及時給予獎勵;著重抓住安全技師以上的管理人員的模范帶頭作用,積極參與并幫助他人答題,后方科室也積極組織人員參與答題,安全環(huán)保部每隔三天對答題情況將進行檢查;基層單位領導帶頭,做好表率,在這次競賽活動中,公司高級管理人員積極發(fā)揮表率帶頭作用,以身作則,帶頭學習,據(jù)統(tǒng)計,各單位的中層管理者均參加了此次安全知識競賽答題,參與率達到了100%,平均分數(shù)達到98分。
借鑒參與2011年省安全法規(guī)知識的經(jīng)驗,制定參考題庫,通過OA形式進行公示,有效指導集團各個公司的答題活動,使活動取得更加明顯的實效。公司通過廣泛宣傳,讓每個員工每天參與安全知識競賽網(wǎng)上答題,要求車間所有員工參與,基層安全員指派專人做好記錄,每人必須使用賬號和密碼多答題,確保個人每天參賽答題成績最高的2次得分之和為180分以上,有特殊情況的請及時聯(lián)系安全環(huán)保部予以調(diào)整。
      從6月1日起,每天對網(wǎng)絡安全知識競賽注意事項,進行網(wǎng)絡安全知識競賽過程加強活動,通過OA進行提示,針對網(wǎng)絡原因近期運行不穩(wěn)定,及時向員工做好解釋工作,不要輕易放棄,堅持就是勝利。
      通過本次活動有聲有色地開展,在公司上下取到了良好的效果,提高了全員的安全生產(chǎn)意識,使我公司在安全生產(chǎn)、安全管理等方面的工作均上了一個新臺階,同時增強了各級安全管理人員的履職責任心,為今后更好地開展安全管理工作打下了堅實的基礎。
在各級領導高度重視和廣大員工的積極參與下,此次安全生產(chǎn)知識培訓和宣傳工作落到了實處,收到了實效,真正提高了全體員工安全生產(chǎn)法律意識和安全生產(chǎn)防范意識。盡管安全知識競賽活動已經(jīng)告一段落,但這并不只是我們追求的終極目標,我們將以更高的標準嚴格要求,努力確保公司安全生產(chǎn)目標的持續(xù)實現(xiàn)。